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温馨提示：加盟有风险 投资需谨慎！
糖叮当口才公司介绍：
糖叮当口才主要专注于3-15岁领域幼儿口才、少儿口才、播音与主持、戏剧表演、朗诵等为一体的教育品牌，通过不同的课程体系，多方面、多角度培养孩子的思维转换能力、自信乐观的心态、语言表达能力等，让学员敢说、爱说、喜欢说，糖叮当口才拥有专业的教师团队，并根据不同年龄阶段的学员为其制定不同的教学方案，让学员在自由、舒适的环境中学习。
糖叮当口才经过多年的发展，目前已在广东、上海、江苏、浙江、北京、辽宁等地设立了多家培训机构，正在持续扩展中，致力于为更多的学员提供更好的口才培训，让更多的学员可以在自由的舞台上，说出自己的想法，朗诵自己喜欢的诗词等，糖叮当口才总部也会为前来加盟投资的创业者提供相应的加盟扶持政策，并安排专业的管理人员到加盟机构进行管理和指导一段时间。
糖叮当口才品牌介绍：
糖叮当口才从事教学工作多年，积累了丰富的经验，专业技能突出。现主要从事主持表演教育培训工作，培养了很多艺考生和优秀小主持人，能根据孩子不同的特点为孩子制定针对性的指导，对孩子在主持表演方面起着积极的引导作用，有完整且系统的教学计划，营造良好的课程氛围，让学生在轻松愉悦的状态下完成学习课程。
糖叮当口才都非常重视孩子在儿童时期的语言能力开发，培养语言组织和表达能力。如果从小锻炼孩子的演讲、解说、辩论、主持等能力，可以增强孩子的自信心，提高孩子的心理素质，对孩子的前途将产生非常大的影响。经过口才的洗礼，孩子会成长为一个积极、乐观、充满自信的人，一个乐于与人交流、相处的人，一个受人欢迎、易于被人接受的人。在日益激烈的社会竞争中脱颖而出。
糖叮当口才品牌目标：
a、让孩子迅速掌握正确的发音方法，纠正孩子错误的发音方式，锻炼口语表达能力，当众讲话自信、吐字畅晰、流利，并解放孩子的天性。
b、在语言学习中，增加各类课程，使孩子提升学习兴趣，迅速提高专注力、记忆力、表现力、思维能力，显示出优于同龄孩子的综合表现力。
c、培养孩子自信心，让孩子在各项活动中脱颖而出。
d、将中国传统国学结合在课堂，使得孩子从小懂礼仪、讲礼貌。
e、采取小班授课模式，让孩子从小拥有团队意识、培养领导能力。
糖叮当口才教学方法：
1、卡通法教学：老师扮演卡通人物、动物教学，激发学习兴趣。
2、激励法教学：老师对学生进行语言鼓励，以及奖励卡通贴纸。
3、计划法教学：老师按照教材的课时安排进度有计划地让学生学习。
4、模拟法教学：老师让学生让学生身临不同场景的变化和艺术效果。
5、实战法教学：老师让学生亲自进入到拍摄现场，进行实战的演练。
6、引导法教学：老师对不同性格的孩子进行引导学习，轻松中学习。
7、互动法教学：老师在课堂上与孩子互动教学，共同促进学生学习。
糖叮当口才品牌在孩子成长的关键期，适时地让孩子接受语言培训，得到综合素质的提升，然而语言培训绝不是一日之功，也不会有速成之效，只有像春雨润物一样在点滴中坚持，才能在细无声中收获喜悦。
招生优势：糖叮当口才将帮助制定各个地方市场直接招生方案，如：春季、秋季、暑假、寒假招生方案、开业前的市场预热方案、开业时的限时折扣方案等。
教学优势：糖叮当口才将帮助各地授权培训学校在全国范围内以统一的标准招聘、选拔、培养教师。糖叮当口才还将提供教学相关的课时安排、入学测试卷、教案、课件及教具设计等帮助各地授权培训学校解决日常工作中的教学问题。
运营优势：针对目前国内大多数教育培训机构运营管理混乱的现状。糖叮当口才为各地授权培训学校提供市场运营手册、教学管理手册、学校运营手册及新校开业手册等系统全面的学校运营指导。帮助授权培训学校实现高效的、科学的学校运营管理。
宣传优势：糖叮当口才为各地授权培训学校免费提供品牌宣传片、电话彩铃、品牌相关软文、图片等相关资料以配合各地授权培训学校的市场宣传工作。同时，麦克熊少儿口才将根据需要，在全国性电视台、平面及网络媒体上进行大量的品牌推广，以配合各地授权培训学校的品牌宣传工作。
设计优势：糖叮当口才将为各地授权培训学校提供全面的VI设计，包括：宣传单、海报、X展架、户外广告等市场宣传资料。
1、糖叮当口才加盟商应具有良好的敬业精神及管理能力。
2、热爱糖叮当口才品牌，具有创业热情。
3、接受糖叮当口才总部的管理。
4、愿意参加糖叮当口才的各项培训，遵守各项管理规定。
5、加盟商需具有一定的投资能力和抗风险能力。
1、加盟咨询
在网站留下您的详细信息，便可获取详细的加盟政策。
2、实地考察
建议加盟者到公司进行项目实地考察，并与公司工作人员进行业务交流。
3、加盟申请
具备适当的投资能力、经营能力和合适的经营门店，即可向总部递交加盟申请。总部根据所申请地域的加盟情况和申请者的基本条件予以审核。
4、签订合同
加盟商对总部考察无疑的情况下，签订加盟或者代理合同。
5、选址建店
总部对于店面选址给予相应配套的专业选址方案，确保合作者选择较优店址。
6、店面装修
加盟商可按照总部给予的装修设计图纸自主装修。
7、岗前培训
店铺装修完毕，总部会派专业的人员前往加盟商所在地，进行岗前技术培训，宣传方式培训等等。
8、开业准备
公司会在开业前为赠送给加盟商一系列开业前需要用到的物品，并且为加盟商做好开业前宣传。
9、开业典礼
开业当天品牌总部派遣专业人士跟踪开业的整个过程，保障每个细节都不出问题。
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